Consultance
Nous créons le système dont votre entreprise a besoin
1
UN SYSTÈME ADAPTÉ À VOS BESOINS
Nous ne sommes pas dogmatiques. Nous concevons et mettons en œuvre le système dont votre organisation a besoin en combinant des modèles de référence.
2
MODÈLES DE TRANSFORMATION ORGANISATIONNELLE
Nous avons notre propre méthodologie pour la transformation et la gestion du changement.
6
DES CADRES DE RÉFÉRENCE GLOBALEMENT CONTRASTÉS
Nous sommes des experts et des utilisateurs de modèles d’innovation et d’amélioration continue pleinement testés au niveau mondial.
SYSTÈME DE TRAVAIL
Modèles, manuels, simulations, jeux, etc.
tout ce dont vous avez besoin pour construire le changement
Nous sommes des artisans: nous concevons le modèle hybride et personnalisé qui répond à vos besoins.
DES ACTIONS AYANT UN IMPACT À TOUS LES NIVEAUX
Le changement n'est une réalité que s'il concerne l'ensemble de l'organisation.
ÉCOSYSTÈME
Gestion des dépendances et des connexions avec toutes les parties concernées.
ORGANISATION
Conception des systèmes de travail nécessaires à l’organisation.
ÉQUIPES
Mise en place de routines de travail à haute performance.
PERSONNES
Formation et renforcement des capacités à tous niveaux.
MODÈLES DE TRANSFORMATION
Le changement n'est une réalité que s'il concerne l'ensemble de l'organisation.
Concevoir et transformer les organisations pour répondre aux besoins des clients
Innovation intensive des processus pour générer de la valeur à tout moment
Pour la méthodologie, consultez Google. Si vous souhaitez transformer votre organisation, n’hésitez pas à nous contacter
MÉTHODOLOGIES
